Noticias de nuestros socios

La prestigiosa revista Forbes ha publicado por segunda vez la lista de los mejores colegios de España y ha situado al Colegio Británico de Aragón en la posición 30, primer colegio aragonés en el ranking. “Basado en valores como la felicidad, el optimismo, el trabajo en equipo, la responsabilidad, la solidaridad, el respeto intercultural, el esfuerzo y la motivación. Su proyecto busca motivar y educar a sus alumnos con un programa internacional basado en el método científico para que se conviertan en personas comprometidas, críticas y competentes” publica Forbes sobre el Británico.
“Es un orgullo para nuestro colegio que una revista tan reconocida como Forbes nos elija por segundo año consecutivo como mejor colegio de Aragón, aunque el ranking más importante para nosotros sin duda es el que nos otorgan nuestras familias cada año con su compromiso y su confianza”, ha destacado el director del colegio Miguel Cendegui. 
La evaluación de este listado la ha realizado un comité de expertos educadores, psicólogos y profesionales de la educación seleccionados por la revista, que han ofrecido su consideración sobre los criterios y la puntuación de cada centro. Los rankings en la revista Forbes acaparan titulares en todos los medios y son los más prestigiosos del panorama editorial. En este caso, es la primera vez que ha publicado un ranking sobre los mejores colegios en España y para su valoración han considerado 36 criterios, divididos en 7 bloques, destacando, entre otros aspectos, la metodología, los resultados académicos, oferta de idiomas, infraestructuras, tutorías, etc.

Palletways Iberia celebró el pasado mes de enero el quinto aniversario de su Hub Sur. Cinco años en los que el centro operativo se ha consolidado como un lugar estratégico para la zona sur peninsular, logrando además crecer tanto en volumen como en extensión, tras la reciente inauguración de su nueva localización. Cinco años de éxito marcados por una historia de crecimiento, que ya en sus primeros meses de andadura comenzó superando todas las expectativas previstas y que, a día de hoy, ha aumentado su cobertura, consolidando sus crecimientos y mejorando los servicios de los miembros de sus zonas de influencia y, por lo tanto, la calidad para sus clientes. Desde el inicio, este Hub Sur, estuvo orientado a ofrecer un servicio más cercano a los clientes de Palletways en la zona de influencia comprendida por Andalucía, Extremadura y Murcia, quienes además se beneficiarían de ventajas adicionales como la ampliación de las horas de recogida o una mayor cobertura del servicio Premium 24 horas, así como de las innovadoras modalidades Pre12 y Pre14, acortando los plazos en su cobertura geográfica Cinco años después, el Hub Sur ha crecido de forma exponencial, no solo en volumen de mercancía gestionada o zona de cobertura ampliada en nuevas provincias, sino también en sus necesidades de mayor amplitud de espacio, lo que ha supuesto el traslado reciente a una nueva ubicación, en la localidad de Bailén. En la actualidad, el Hub Sur, cubre Andalucía, Extremadura, Murcia, Albacete, Ciudad Real, Cuenca además de la provincia de Alicante. La nueva ubicación del Hub Sur en Bailén cuenta con mejores conexiones y comunicaciones con las principales vías, así como con una parcela de 18.000 m2 adaptada a las necesidades específicas y desde donde se espera duplicar su crecimiento en volumen en los próximos años.

El próximo 22 de mayo tendrá lugar la cuarta edición de la Sesé Bike Tour, organizada por Fundación Sesé y El Pedal Aragonés. El fin de la marcha cicloturista es siempre solidario. En esta ocasión, el lugar elegido ha sido Urrea de Gaén y los fondos que se recauden irán destinados al proyecto ‘¡SOS! Familias vulnerables’, es decir, a los programas sociales de ayuda a familias en riesgo de exclusión que atiende Fundación Sesé. Ante la emergencia social actual, tras los estragos económicos de la pandemia en casi 12.000 familias aragonesas, Fundación Sése continúa con su programa de ayuda y asistencia alimentaria a estas familias a través de un comedor social y el reparto de alimentos. Asimismo, también se trabaja en otras áreas como el refuerzo escolar y la reducción de la brecha digital de estas familias. En esta cuarta edición se repetirán los recorridos: La ruta larga que consta de 155 Km La ruta corta de 78 KmEl horario de salida está programado en ambos casos a las 9.00 horas del domingo Grupo Sesé y Fundación Sesé van a incluir también en la causa de la SBT las actividades que están haciendo en apoyo a las personas afectadas por la guerra de Ucrania lo cual incluye el transporte humanitario de existencias hacia la frontera de Polonia con Ucrania y el de adultos y menores de la Asociación Asistencia a la Infancia desde Polonia a Zaragoza, además de otras compras de suministros una vez determinadas las necesidades que les indiquen sus compañeros de Sesé Polonia y Sesé Rumanía, ya que están al tanto de las necesidades prioritarias en los campos de refugiados. Más información en el enlace.

Motorland, complejo dedicado a la industria del motor, ha lanzado una campaña especial para los socios de ADEA. Durante los días 8, 9 y 10 de abril, el complejo recibirá el SBK Motul World Superbike, el campeonato mundial de superbikes. El domingo 10 de abril, los apasionados de las carreras podrán disfrutar de la emoción de esta competición en un entorno VIP con servicios exclusivos. Nuestros socios podrán vivir la carrera desde la zona VIP con vistas a Pit Lane y Boxes. Un espacio idóneo para fortalecer la red de networking de las empresas situado en el corazón del circuito.   Por 130€, los podrán tener acceso a:. Sala VIP con Terraza vistas a Pit Line y Boxes.
. TV en sala para seguir las carreras. . Catering (Bocadillos, Sandwhich, snacks, bebida) + Cortador de Jamón de Teruel D.O. . Pase VIP + Pase parking VIP. . Servicio de azafatas. . Acceso libre al Paddock Show. . Pit Walks. . Parade (2 vueltas en moto por el circuito al finalizar la actividad en pista).   Contacto: Teresa Alquézar (638 620 157 / talquezar@motorlandaragon.com)

Más información en el enlace.

¡Ya tenemos fecha para la actividad de “El Bosque ADEA dentro del Bosque de los Zaragozanos”! Será el próximo 15 de diciembre en Jarandín a las 11:00 h. y consistirá en una plantación simbólica con un representante de cada una de las empresas interesadas, seguida de una foto de familia con la organización (Natalia Chueca, consejera de Servicios Públicos y Movilidad del Ayuntamiento de Zaragoza e impulsora del proyecto y representantes de ECODES). La participación puede ser a partir de 1 árbol (la aportación es de 10 euros por árbol). Algunos asociados ya habéis mostrado interés en este proyecto. Para los que no lo habéis hecho, aún estáis a tiempo de poder participar en la iniciativa, comunicándonos vuestro interés antes del próximo 30 de noviembre. Una vez recogidos los socios que participarán, enviaremos las indicaciones para materializar la acción. Podéis confirmarnos vuestro interés en uniros a este proyecto enviándo un email a aragon@directivosadea.com, indicándo el número de árboles con el que queréis contribuir, además del nombre de la empresa, persona de contacto y el télefóno.

Coanfi enfoca su modelo de negocio tomando como base la sostenibilidad social, ambiental y económica, concienciados de la importancia que tienen nuestras acciones para las futuras generaciones. De acuerdo a la Agenda 2030 para el Desarrollo Sostenible, han alineado sus planes estratégicos de acuerdo a 6 líneas de actuación, a través de acciones concretas, inspiradas en los ODS, para cada uno de los siguientes ámbitos: Salud y Bienestar: organizan encuentros sobre nutrición y deporte en sus delegaciones, promueven un plan de deshabituación tabáquica para sus empleados, etc. Igualdad de género: en Coanfi se preocupan por la conciliación de la vida personal, familiar y laboral, poniendo a disposición de sus trabajadores las herramientas necesarias para llevarla a cabo. Trabajo decente, y crecimiento económico: organizan el trabajo pensando en las personas, fomentando una cultura preventiva y espacios saludables. Además, la entidad cree firmemente en el empleo digno y las retribuciones justas. Industria, Innovación e Infraestructura: Coanfi ha fijado la digitalización de sus procesos como objetivo estratégico para incrementar la productividad y competitividad de su ecosistema. Para ello, en 2021 ha destinado una inversión de 2 millones de euros en el proyecto ‘Transformarse’, que se alargará durante 4 años. Reducción de las desigualdades: desde la compañía se han realizado diferentes acciones con la fundación zaragozana La Caridad, realizando diversas aportaciones económicas para los niños del centro. Acción por el clima: han conseguido que se valoricen y reutilicen al menos el 70% de los residuos de obra. Su compromiso ambiental también implica calcular su Huella de Carbono y el impacto asociado al Ciclo de Vida de sus productos.

Nuestro socio Aramón, CEEIARAGÓN y la Escuela de Organización Industrial (EOI) unen fuerzas para impulsar la capacitación de profesionales en el ámbito digital y de la innovación, y al mismo tiempo, vertebrar el territorio llevando esa formación al entorno rural y promoviendo la economía local a través de la dinamización turística. a través de un bootcamp sobre “Digitalización e innovación con metodologías ágiles” que se desarrollará en Formigal-Aramón del 3 al 5 de abril. Se trata de una acción formativa dirigida a profesionales de empresas que quieran adquirir conocimientos y competencias para desarrollar procesos de innovación de contenido digital de forma práctica y que, paralelamente, podrán disfrutar de una actividad de ocio como es el esquí. En el aspecto formativo, los participantes -20 en total- conocerán de manera práctica las tecnologías que el prestigioso Instituto Tecnológico de Massachusetts (MIT) identifica como relevantes para el 2022 y, a partir de las mismas, aprenderán a definir procesos de innovación utilizando metodologías agiles. Como en los programas anteriores fruto de la colaboración entre el Gobierno de Aragón y EOI, esta propuesta formativa estará bonificada gracias a la aportación económica de las tres partes implicadas. De esta forma, los alumnos abonarán menos del 30% del coste total del paquete (404 euros) que, además de 10 horas de formación de primer nivel, incluye alojamiento de tres noches, forfait de dos días con seguro, y menú-comida en pistas.

Nuestros socios Teltronic, compañía especializada en el diseño, fabricación y despliegue de sistemas de radio profesional, y ACG Drone, empresa operadora de drones con más de 8 años de actividad, colaborarán de manera activa en la búsqueda de nuevas soluciones para la transmisión de video desde estas aeronaves no tripuladas y su aplicación en la gestión de emergencias y entornos industriales. Ambas compañías ya han realizado diversas pruebas en las que se ha validado con éxito la transmisión de vídeo a través de las redes privadas de banda ancha (4G y 5G) de Teltronic. De este modo, la imagen captada desde el dron se transmite por 4G y la señal es recibida en tiempo real en el sistema de centro de control de Teltronic, CeCoCo. El vídeo del dron ofrece una información de contexto de gran valor, y disponerla de manera inmediata en el puesto de mando puede mejorar el proceso de toma de decisiones y la gestión eficaz de situaciones de emergencia como son aquellas provocadas por riadas o incendios forestales. Además, esta herramienta puede ser igualmente útil para operativos policiales y de vigilancia, operaciones de búsqueda y rescate de personas, o el control de seguridad en eventos al aire libre. Asímismo, la captura de video desde el dron permite realizar labores de mantenimiento en entornos industriales o grandes infraestructuras como red eléctrica, carreteras, túneles ferroviarios, parques eólicos, etc. El objetivo de ambas compañías es potenciar el uso de sistemas banda ancha junto con las operaciones con drones, creando un ecosistema de nuevas posibles aplicaciones y casos de uso en ámbitos como la fotogrametría, topografía o termografía, o incluso, estudiar la posibilidad de controlar el propio dron a través de 5G. Ver el video en el enlace.

Endalia, compañía especializada en la digitalización y gestión de talento y personas, celebrará el próximo 29 de marzo un webinar titulado “Primeros pasos de un modelo de objetivos eficiente: el caso de Montepino”. El webinar será liderado por Cristina Amoribieta, HR Director de Montepino, y Esmeralda Aleixandre, Business Director de Endalia. En este encuentro online, veremos un tú a tú entre dos apasionadas por los RRHH en el que se profundizará en un caso real de definición y digitalización de un modelo de objetivos eficiente. La sesión online será gratuita y tendrá lugar el martes 29 de marzo de 12:30 a 13:30 horas. El objetivo de este webinar es ofrecerte la combinación perfecta de teoría y práctica sobre los puntos clave de la dirección por objetivos de la mano de dos profesionales en la gestión de talento y personas. Será un encuentro enriquecedor y podrás aplicar todos los conocimientos adquiridos a tu caso particular.