Noticias de nuestros socios

Grupo Empresarial Costa, nuevo socio de ADEA

Grupo Empresarial Costa es un grupo familiar aragonés, fundado en Fraga en 1966. Su actividad principal se focaliza en la industria de la alimentación ofreciendo una amplia gama de productos cárnicos (porcino, pollo y pavo) tanto en fresco como en elaborado. También está presente en ámbitos tan diversos como la automoción, el sector inmobiliario, las energías renovables, sector fitosanitario, vitivinícola y hotelero. El Grupo cuenta con 4.000 empleados y una facturación prevista de 1.550 millones de euros para el ejercicio 2020.
Su holding cárnico Costa Food Group opera en 107 países y ofrece un producto de alta calidad gracias a su total integración vertical que permite garantizar al máximo la seguridad alimentaria desde la crianza y el cuidado del ganado en Piensos Costa (Fraga), el despiece en Costa Food Meat (Vic y Gurb), la transformación y elaboración de productos cárnicos y embutidos de alta calidad en Casademont (Gerona), Industrias Cárnicas Villar (Soria y Extremadura) y Embutidos La Nuncia (Toledo). Con la reciente incorporación del Grupo Aviserrano (Sevilla), cuarto productor nacional de pollo y segundo en elaborados de pollo y pavo, Costa Food se consolida como grupo multi-especie, referente para la industria de la alimentación encontrándose entre los cinco primeros grupos cárnicos a nivel nacional.
Grupo Empresarial Costa es también propietario de la Bodega SOMMOS ubicada en Barbastro y de SOMMOS Hoteles en el Valle de Benasque.

Expert One presenta Business on Cloud

Nuestro socio Expert One presenta el 20 de mayo Business On Cloud con los expertos en nuevas infraestructuras y tecnologías de comunicación en ERP Jose Agrelo Fieira y Amalio Fernandez-Delgado Reverte.
En el webinar se presentará el producto Business On Cloud, la solución basada en SAP Business One  para clientes de Bankinter, se podrá comprobar que es un sistema intuitivo y al alcance de cualquier PYME.
Los socios de ADEA tendrán un trato especial para poder probar el producto de forma gratuita.
Inscríbete en https://www.businessoncloud.es/contacto

Ayudas de RBH Global a las empresas durante la pandemia

En las últimas fechas se han publicado una batería de medidas urgentes y extraordinarias para afrontar el impacto socioeconómico del COVID-19, pero que, desgraciadamente no tienen en consideración la situación en la que se encuentran muchos profesionales, autónomos y pymes.

Por eso, en RBH GLOBAL, quieren estar más que nunca contigo y ayudarte de la siguiente forma:
1. Acogiéndote a una moratoria que te permite aplazar las cuotas de la asesoría mientras tu negocio esté cerrado y tu facturación sea 0. Si a día de hoy estás al corriente de pago de las cuotas con ellos, además, estás en incluido expresamente entre las actividades relacionadas con la prohibición de apertura en el RD 463/2020 del estado de alarma y tienes el negocio cerrado completamente, no se te cobrará la cuota. Se te aplazarán de tal forma que, desde el mes siguiente a tu apertura, tendrás 6 meses más para ponerte al día con las cuotas de asesoría.
2. Si no tienes una iguala en jurídico contratada con ellos, te ofrecen la primera consulta gratuita para resolver tu duda legal. Para ello, puedes enviarla al email info@rbhglobal.com con el asunto Consulta legal. Tu consulta no podrá llevar consigo el estudio de documentación adicional. El tiempo de respuesta variará dependiendo del número de solicitudes recibidas.

3. Para ayudarte a optimizar tus gastos en estos días, te ofrecen, a través de sus colaboradores, un estudio gratuito de tu factura energética. Puedes dirigirlas sin compromiso a diego@sinergiamsf.com y te asesorarán de manera que puedas ahorrar en las próximas facturas.

Grupo Saphir lanza al mercado geles hidroalcohólicos de alta calidad

GRUPO SAPHIR PARFUMS, dedicado desde hace más de 50 años a la fabricación de productos de perfumería y cosmética de alta calidad, pone a disposición de los socios de ADEA y a las empresas aragonesas, geles hidroalcohólicos de alta calidad, en cuyo suministro ha participado de forma desinteresada dentro de la iniciativa #AragónenMarcha lanzada por el Gobierno de Aragón y CEOE Aragón, con el objeto de poner este producto al alcance de las empresas aragonesas a precios muy competitivos.
COMUNICADO DE LA EMPRESA:
"La aparición y propagación del Covid-19 nos ha llevado a centrar todos los esfuerzos de nuestro departamento de I+D en el desarrollo y fabricación de geles hidroalcohólicos de alta calidad que ayuden a evitar la propagación del virus.Desde el primer momento de la crisis sanitaria, GRUPO SAPHIR PARFUMS se sumó a la iniciativa #AragónenMarcha lanzada por el Gobierno de Aragón y CEOE Aragón para producir equipamiento sanitario específico que ayudara a superar la crisis. En ese contexto, y de forma totalmente desinteresada, GRUPO SAPHIR PARFUMS ha participado en el suministro de geles hidroalcohólicos al Gobierno de Aragón para atender las necesidades del Sistema Público de Salud. Igualmente hemos hecho donaciones de estos productos a distintas Residencias de nuestra Comunidad.Nuestra experiencia en el sector nos permite ofrecer a todos los asociados geles hidroalcohólicos de alta calidad a precios muy competitivos y en distintos formatos para adaptarse a cualquier necesidad de uso, tanto individual como colectivo. Adjuntamos fichero con una presentación de nuestros productos.También podemos proporcionarles dispensadores de geles hidroalcohólicos para su uso en espacios compartidos (establecimientos comerciales y de hostelería, oficinas, fábricas, residencias, organismos públicos, comunidades de vecinos, …)".

Crea tu tienda online con Ecomputer. Precio especial para socios de ADEA

Dada la situación que están sufriendo muchas pequeñas y medianas empresas en Aragón, Ecomputer ha creado un servicio muy necesario para el comercio, como es la creación y mantenimiento de tiendas online por 49 euros al mes para socios de ADEA.
De esta manera, pretenden ayudar a las empresas a dar el paso a la venta por Internet, sobre todo, a aquéllas que han tenido que cerrar, aunque sea temporalmente, con las siguientes características:
. Dominio: tutienda.ecomputer.es (también puede adquirirse uno propio por 18 €).. Hosting: alojamiento para la publicación de la web, 2 cuentas de email y certificado de seguridad SSL.. Instalación de tienda online.. Personalización: adaptación de la tienda a la marca del cliente, personalizando el color corporativo, el logotipo y los datos de contacto (dirección, teléfono, etc.).. Configuración: métodos de pago (se incluye transferencia bancaria, contra reembolso -o recogida y pago en tienda- y/o PayPal) y el importe de los gastos de envío de los productos.. Tutorización: entrega de una documentación para saber crear y publicar los artículos o servicios a vender.. Mantenimiento: realización periódica de actualizaciones del software de la tienda online, para que la plataforma nunca quede desfasada y siempre sea segura.

En definitiva, una tienda online completamente funcional y publicada en menos de 24 horas, a contar desde su contratación, con una estructura usable y accesible, un diseño adaptativo (responsive) y con una imagen atractiva.
Más información en tucomercioenred.es
Vídeo HD  

Endalia presentará en un webinar cómo digitalizar los RRHH y la gestión del Dato Único

Endalia, compañía especializada en la gestión de talento y personas a través consultoría, software de Recursos Humanos y outsourcing, celebrará el próximo 14 de mayo un webinar titulado: “La digitalización de los RRHH: La gestión del Dato Único”, que será impartido por Fernando Cortés, CEO de Endalia con dilatada experiencia en el sector.INSCRIPCIONES
El webinar, que será gratuito y en directo, está dirigido especialmente a profesionales de Recursos Humanos que deseen profundizar en las ventajas que pueden aportarles las nuevas tecnologías. La sesión se centrará en cómo la tecnología y, concretamente, un sistema para la gestión de Recursos Humanos, puede ayudarte a automatizar y a mejorar procesos, con todas las facilidades que implica la gestión del Dato Único: la introducción de la información una sola vez, sin incurrir en posibles errores o duplicidades. Y, por supuesto, en cómo esta tecnología puede ayudar en el día a día a las personas de una compañía, optimizando costes y tiempos.
Así, los objetivos principales de este webinar se centran en que, después de la sesión, los asistentes tengan una visión amplia de cómo una plataforma digital de Recursos Humanos puede ayudarles en la gestión de personas y talento, así como en los beneficios y grandes posibilidades del Dato Único. Todo esto, tiene consecuencias positivas tanto para el departamento de RRHH como para toda una organización.

Precio especial para socios de ADEA en el control de temperatura para empresas

¿Estas pensando instalar un dispositivo de control de Temperatura en tu empresa?Nuestros socios GRUPO ORBE Y AUDIOVIDEORACCORD te ofrecen esta posibilidad con descuentos para los socios de ADEA.

S.T. Superficies ayudan a las empresas a su vuelta al trabajo

En S.T.Superficies  están preparados para poner en marcha con seguridad a los asociados ADEA después de este parón,  asesorando y ayudando a resolver todas las dudas que esta situación ha planteado en nuestras empresas, para que sea posible la vuelta a la actividad cuanto antes y de la manera más segura, cumpliendo las instrucciones de prevención de riesgos.
En S.T.Superficies,  proporcionan el asesoramiento y el material necesario para preparar una vuelta a la actividad segura, tanto para trabajadores como para el público en cada empresa que, seguro, va a ser necesario proteger y adecuar para prevenir el riesgo de contagio frente al coronavirus. Disponen de desinfectantes de todo tipo, materiales para el local u oficina, protección personal, etc.Contacto: Darío Navarro González, gerente.
dnavarro@stsuperficies.es

Comunicado de la AEPD en relación con la toma de temperatura por parte de comercios, centros de trabajo y otros establecimientos

Como consecuencia de las medidas de desescalada del estado de alarma, y ante la incertidumbre jurídica que se plantea al respecto, la AEPD ha publicado una circular sobre la toma de temperatura de las personas para determinar la posibilidad de que puedan acceder a centros de trabajo, comercios, centros educativos u otro tipo de establecimientos o equipamientos.
Nuestro socio E&K Pro nos hace llegar un resumen de los aspectos clave: Tratamiento de datos personales sensibles.La toma de temperatura supone un tratamiento de datos personales que debe ajustarse a las previsiones de la legislación correspondiente, considerando especialmente que a partir de este dato se asume que una persona puede padecer la infección por coronavirus, desvelando en espacios públicos o abiertos a terceros que la persona afectada tiene una temperatura por encima de lo que se considere no relevante  pudiendo tener la denegación de acceso a esa persona un importante impacto.
Criterios de implantaciónLa aplicación de estas medidas requeriría la determinación previa que haga la autoridad sanitaria competente. Es por ello que estas medidas deben aplicarse solo atendiendo a los criterios definidos por las autoridades sanitarias, tanto en lo relativo a su utilidad como a su proporcionalidad. La temperatura a partir de la cual se consideraría que una persona puede estar contagiada por la COVID – 19 debería establecerse atendiendo a la evidencia científica disponible.
Principio de legalidadLa recogida de datos de temperatura debe regirse por los principios establecidos en el RGPD y, entre ellos, el principio de legalidad. Este tratamiento debe basarse en una causa legitimadora de las previstas en la legislación de protección de datos para las categorías especiales de datos (artículos 6.1 y 9.2 del RGPD). En el caso de la comprobación de la temperatura corporal como medida preventiva esta base jurídica no podrá ser, con carácter general, el consentimiento de los interesados. En el entorno laboral la posible base jurídica podría encontrarse en la obligación que tienen los empleadores de garantizar la seguridad y salud de las personas trabajadoras a su servicio en los aspectos relacionados con el trabajo. Esa obligación operaría a la vez como excepción que permite el tratamiento de datos de salud y como base jurídica que legitima el tratamiento. Adicionalmente se ha de establecer también garantías adecuadas especificadas por el responsable del tratamiento.
Limitación de finalidad y exactitud de los datosEntre los principios de protección de datos recogidos en el RGPD, debe mencionarse el de limitación de la finalidad. Este principio supone que los datos (de temperatura) solo pueden obtenerse con la finalidad específica de detectar posibles personas contagiadas y evitar su acceso a un determinado lugar y su contacto dentro de él con otras personas. Pero esos datos no deben ser utilizados para ninguna otra finalidad. Esto es especialmente aplicable en los casos en que la toma de temperatura se realice utilizando dispositivos (como, por ejemplo, cámaras térmicas) que ofrezcan la posibilidad de grabar y conservar los datos o tratar información adicional, en particular, información biométrica. De igual modo, el principio de exactitud, implica que los equipos de medición que se empleen deben ser los adecuados para poder registrar con fiabilidad los intervalos de temperatura que se consideren relevantes.
Derechos y garantíasDebieran considerarse, entre otras, medidas relativas a la información a los trabajadores, clientes o usuarios sobre estos tratamientos (en particular si se va a producir una grabación y conservación de la información), u otras para permitir que las personas en que se detecte una temperatura superior a la normal puedan reaccionar ante la decisión de impedirles el acceso a un recinto determinado (por ejemplo, justificando que su temperatura elevada obedece a otras razones). Para ello, el personal deberá estar cualificado para poder valorar esas razones adicionales o debe establecerse un procedimiento para que la reclamación pueda dirigirse a una persona que pueda atenderla y, en su caso, permitir el acceso. Es igualmente importante establecer los plazos y criterios de conservación de los datos en los casos en que sean registrados. En principio, y dadas las finalidades del tratamiento, este registro y conservación no debieran producirse, salvo que pueda justificarse suficientemente ante la necesidad de hacer frente a eventuales acciones legales derivadas de la decisión de denegación de accesos.
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